Final de ano: entenda a diferença e os direitos das férias coletivas e recesso
O final de ano chegou, e com ele questionamentos importantes sobre conceder férias coletivas ou recesso aos colaboradores. Mesmo que pareçam a mesma coisa, grandes divergências demonstram que as férias coletivas e o recesso são benefícios diferentes. Continue a leitura até o final e entenda o que são férias coletivas e o que é um […]
Saiba quais são as novas regras da aposentadoria em 2024
O momento da aposentadoria é um verdadeiro marco na vida dos trabalhadores, pois se trata de um momento muito aguardado e planejado, junto às expectativas de viver com um financeiro tranquilo. No entanto, para se aposentar é essencial que regras sejam seguidas. No próximo ano (2024) essas regras passarão por mudanças, então, se você planeja […]
Tudo o que você precisa saber sobre a Lei nº 14.457/22
Aprovada em setembro de 2022, a Lei nº 14.457/22 operou mudanças na Consolidação das Leis do Trabalho – CLT, causando impacto nas empresas mediante assuntos relacionados com políticas de igualdade no ambiente de trabalho. Junto à legislação, criou-se o Programa Emprega + Mulheres com iniciativas para apoiar a parentalidade, qualificação das mulheres em ambientes laborais, […]
Dano Moral Previdenciário: saiba o que é e quando ele se aplica
Em algum momento você já deve ter ouvido sobre dano moral, certo? Mas, e em dano moral previdenciário? O termo se refere a qualquer ato que faça com que o segurado passe por situações de maus tratos, humilhação, constrangimento e descaso. Para entender mais sobre o assunto, como comprovar um dano moral previdenciário, e muito […]
INSS: saiba como pagar mesmo sem emprego
Estar desempregado é um período que causa insegurança, principalmente para quem espera conseguir se aposentar. Porém, existe a possibilidade de realizar o pagamento do INSS, mesmo mediante o desemprego. A contribuição previdenciária é superimportante para manter a qualidade de segurado e seguir sendo protegido pela Previdência Social. Ao longo deste conteúdo, será possível conhecer mais […]
Saiba como calcular os juros dos processos trabalhistas
Realizar o cálculo dos juros e correções monetárias em um processo trabalhista é uma etapa essencial, considerando que ao final o colaborador receberá o que tem direito de maneira corrigida. Portanto, ao longo deste conteúdo será possível descobrir o que são os juros dos processos trabalhistas, como os juros funcionam e ainda como realizar o […]
Rescisão de Contrato de Trabalho e os direitos dos trabalhadores
Quem atua por meio de contrato, sabe que uma rescisão pode ocorrer, seja por iniciativa do contratante ou do contratado. Essa é uma decisão repleta de variedades, a qual envolve direitos trabalhistas essenciais. Pensando nisso, elaboramos este conteúdo, onde será possível conhecer uma rescisão de trabalho, seus tipos, direitos e muito mais. Continue acompanhando o […]
Saiba como funciona o Vínculo RPPS para aposentadoria no INSS
É comum que se tenha dúvidas sobre o vínculo RPPS para aposentadoria no INSS, uma vez que se trata de um sistema de previdência estabelecido para assegurar os servidores públicos e seus titulares. Mesmo sendo uma opção mais vantajosa do que o método tradicional, compreender seus pontos principais é uma boa alternativa na hora de […]
Entenda como funciona e o que é um Contrato de Experiência
É comum que qualquer pessoa, ao entrar em uma organização como CLT, tenha um contrato de experiência – um documento com data de término. Assim, a instituição consegue analisar se o profissional está apto ou não para a função. Contudo, por meio desse documento, a empresa pode avaliar a resposta e a potencialidade do empregado; […]
Adicional de Periculosidade: saiba o que é e as atividades que dão direito a esse adicional
Você já ouviu falar no adicional de periculosidade? Trata-se de um direito exclusivo para profissionais que realizam atividades consideradas de risco. Periculosidade pode ser definida como uma qualidade ou estado de ser perigoso, ou seja, um trabalho que apresenta periculosidade é aquele que expõe o trabalhador a risco de vida no exercício da sua função. […]