Tenha seus direitos resguardados mediante ação de indenização por doença de trabalho
As doenças de trabalho são grandes preocupações enfrentadas por empresas, afinal, podem gerar o afastamento de colaboradores. Por isso, prevenir esse tipo de problema deve ser uma prioridade, considerando que o cuidado faz toda a diferença no dia a dia e na saúde dos colaboradores, contribuindo consequentemente para um melhor processo interno. É importante compreender […]
INSS 2024: conheça os novos valores e benefícios da aposentadoria
Foi anunciado pelo INSS os valores de reajuste para os aposentados e pensionistas, incluindo ainda os que recebem mais de um salário mínimo. Beneficiários contemplados com mais de um salário mínimo terão o ajuste de acordo com o Índice Nacional de Preços ao Consumidor – INPC divulgado em 2023, tendo um aumento acumulado de 3,71%. […]
Benefício Previdenciário: saiba quais os tipos e quem tem direito ao recebimento
Assim que entram no mercado de trabalho, é comum que os empregados falem sobre o benefício previdenciário, o que nem sempre fica claro. Afinal, o que exatamente é esse benefício? Concedido pelo INSS ao trabalhador que contribui para a Previdência Social e que cumpre com os requisitos obrigatórios em lei para receber o benefício, pode […]
5 pontos importantes antes de solicitar Aposentadoria por Invalidez
Um dos benefícios mais solicitados pelos segurados do INSS é a aposentadoria por invalidez. Isso porque qualquer trabalhador pode adoecer ou sofrer acidentes de natureza diversa, tornando-o incapacitado para realizar suas atividades laborais. Elaboramos este conteúdo, onde será possível identificar pontos fundamentais antes de realizar a solicitação da sua aposentadoria. Acompanhe! 1 – Entenda como […]
Obrigações do empregador e os direitos do empregado ante o seguro de acidente de trabalho
Trabalhadores estão suscetíveis a sofrerem acidentes ou desenvolverem doenças devido ao trabalho. Sempre que um acidente ocorrer ou quando o colaborador apresentar doenças relacionadas às suas atividades laborais, o INSS deve ser informado para que o benefício desse empregado seja validado. Para que você entenda melhor o assunto, preparamos este conteúdo onde será possível conhecer […]
Tudo o que você precisa saber sobre a indenização decorrente de Carteira de Trabalho sem assinatura
O registro em carteira serve para garantir ao empregado os seus direitos trabalhistas, incluindo benefícios relacionados com o INSS, recebimento do FGTS e ainda o seguro-desemprego. Acontece que é comum que muitos empregadores neguem-se a assinar a Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS dos seus colaboradores. Essa falta de assinatura ocorre principalmente quando […]
Entenda a importância de realizar um Planejamento Previdenciário
Você conhece o Planejamento Previdenciário? Saiba que esse procedimento pode proteger o seu futuro e ainda fazer com que a sua aposentadoria tenha valores maiores do que o esperado. Ao longo deste conteúdo será possível entender como funciona esse planejamento para a aposentadoria e muito mais. Afinal, nós entendemos que anos de trabalho duro merecem […]
Final de ano: entenda a diferença e os direitos das férias coletivas e recesso
O final de ano chegou, e com ele questionamentos importantes sobre conceder férias coletivas ou recesso aos colaboradores. Mesmo que pareçam a mesma coisa, grandes divergências demonstram que as férias coletivas e o recesso são benefícios diferentes. Continue a leitura até o final e entenda o que são férias coletivas e o que é um […]
Saiba quais são as novas regras da aposentadoria em 2024
O momento da aposentadoria é um verdadeiro marco na vida dos trabalhadores, pois se trata de um momento muito aguardado e planejado, junto às expectativas de viver com um financeiro tranquilo. No entanto, para se aposentar é essencial que regras sejam seguidas. No próximo ano (2024) essas regras passarão por mudanças, então, se você planeja […]
Tudo o que você precisa saber sobre a Lei nº 14.457/22
Aprovada em setembro de 2022, a Lei nº 14.457/22 operou mudanças na Consolidação das Leis do Trabalho – CLT, causando impacto nas empresas mediante assuntos relacionados com políticas de igualdade no ambiente de trabalho. Junto à legislação, criou-se o Programa Emprega + Mulheres com iniciativas para apoiar a parentalidade, qualificação das mulheres em ambientes laborais, […]